ทำไมอัตราการเกิดจึงลดลง? การมีลูกไม่สมเหตุสมผลทางเศรษฐกิจ

NS อัตราการเกิดในสหรัฐอเมริกา อยู่ที่จุดต่ำสุดในรอบสามทศวรรษและเลื่อนลอย ประชากรลดลงทุกวันแม้ในขณะที่ภาคเอกชนกำลังดิ้นรนกับการขาดแคลนแรงงานและนักการเมืองสัญญาว่าการเติบโตของ GDP จะไม่สอดคล้องกับแรงงานที่ทำสัญญา แม้ว่าพวกเขาจะไม่ค่อยได้รับเครดิต แต่พ่อแม่ก็ทำให้เศรษฐกิจเติบโตด้วยการเลี้ยงดูเด็ก ๆ ที่มีส่วนร่วม เมื่อผู้ใหญ่เลือกไม่เข้าร่วมเป็นพ่อแม่จำนวนมาก - มีตัวอย่างที่ดีในญี่ปุ่น - เศรษฐกิจถดถอยและชะงักงัน ดังนั้นทั้งผู้กำหนดนโยบายและผู้นำภาคเอกชนจึงต้องพิจารณาว่าเหตุใดชาวอเมริกันในช่วงวัยเจริญพันธุ์จึงเลือกไม่ให้กำเนิด และปรากฎว่ามีคำตอบที่เป็นรูปธรรมและค่อนข้างชัดเจน

ความเครียดทางเศรษฐกิจของการเป็นพ่อแม่เพิ่มขึ้น ความเครียดทางสังคมของการเป็นพ่อแม่เพิ่มขึ้น ความเครียดแบบมืออาชีพในการจัดการรายได้ที่หลากหลายได้เพิ่มขึ้น

เจนนี่ บราวน์ได้เฝ้าดูทั้งแนวโน้มเหล่านี้และแนวโน้มการวางแผนครอบครัว ในฐานะผู้จัดงานปลดปล่อยสตรีแห่งชาติ บราวน์เป็นผู้นำการรณรงค์เพื่อให้ "ยาคุมกำเนิด" พร้อมใช้งาน ที่ขายตามเคาน์เตอร์และพบว่าคู่รักต่างเลื่อนการมีลูกไม่ใช่เพราะไม่สนใจ แต่เป็นเพราะ กลัว. พวกเขาเข้าใจความยากลำบากของ

จัดหาและให้ความรู้แก่เด็กในวัฒนธรรมที่มีการแข่งขันสูง. พวกเขาเข้าใจว่าพวกเขาจะได้รับ การสนับสนุนจากรัฐบาลขั้นต่ำ. พวกเขากำลังตัดสินใจอย่างมีข้อมูลว่าจะไม่มีลูกหรือมีลูกน้อยลง การเลิกจ้างเด็กของอเมริกากำลังดำเนินไป

ในหนังสือเล่มใหม่ของเธอ Birth Strike: การต่อสู้ที่ซ่อนเร้นเหนืองานของผู้หญิงบราวน์บันทึกปรากฏการณ์นี้และตั้งข้อสังเกตว่าจนกว่ารัฐบาลจะเริ่มสนับสนุนครอบครัวที่มีสังคม โปรแกรมที่ช่วยให้การเลี้ยงลูกง่ายขึ้น ผู้ใหญ่จะเลี่ยงการเป็นพ่อแม่ และผู้ปกครองจะข้ามขั้นที่สองหรือ ลูกคนที่สาม Fatherly พูดคุยกับ Brown เกี่ยวกับพลวัตที่กำลังเกิดขึ้นนี้และสิ่งที่พ่อสามารถทำได้เพื่อสำรวจตลาดแรงงานที่สับสนทั้งในแง่ตัวอักษรและโดยนัย

ฉันต้องการให้แน่ใจว่าสิ่งนี้ได้รับการแสดงอย่างถูกต้อง โดยพื้นฐานแล้วคุณกำลังโต้แย้งว่าเนื่องจากรัฐบาลอเมริกันไม่ได้ให้การสนับสนุนที่มีความหมายสำหรับผู้ปกครอง เราจึงเห็นอัตราการเกิดที่ลดลง ซึ่งคุณกำลังเรียกร้องให้มีการหยุดงาน คุณมาถึงข้อสรุปนั้นได้อย่างไร

เรามีส่วนร่วมในการรณรงค์เพื่อซื้อยาคุมกำเนิดตอนเช้าที่เคาน์เตอร์ และเราได้พูดคุยกันถึงความยากลำบากในการมีบุตร สมาชิกหลายคนในกลุ่มของเราเคยมีมาก่อนและเรากำลังหยุดเพราะพวกเขาไม่มีสิทธิ์ลางานโดยได้รับค่าจ้าง หรือระยะเวลาที่พวกเขามีก็น่าหัวเราะ บางทีอาจถึงหนึ่งหรือสองสัปดาห์ พวกเขามีปัญหาการประกันสุขภาพ มีปัญหาในการจ่ายเงินสำหรับการเกิดเท่านั้น แม้ว่าพวกเขาจะทำประกันแล้วก็ตาม ก็ยังมีค่าใช้จ่ายอื่นๆ อีกมากที่เกี่ยวข้อง จากนั้นก็มีการจ่ายเงินสำหรับหลังเลิกเรียนและ โปรแกรมภาคฤดูร้อน และเพียงแค่ความเหน็ดเหนื่อยจากการทำงานแปดชั่วโมงต่อวัน อย่างน้อยก็กลับมาบ้านและพยายามมีชีวิตครอบครัว พวกเขาเพิ่งตัดสินใจว่าพวกเขาไม่สามารถจัดการกับวินาทีนี้ได้

แล้วผู้หญิงที่ไม่มีลูกล่ะ?

พวกเราหลายคนไม่มีลูกแต่ต้องการพวกเขา เรากำลังเผชิญกับความไม่มั่นคงทางการเงินและความไม่ยืดหยุ่นจากนายจ้างและค่าใช้จ่ายในการดูแลเด็ก ในประเทศอื่น ๆ มีเงินอุดหนุนหรือบริการรอบด้านหรือลางานที่ต้องจ่ายเงินนานมาก แต่ส่วนใหญ่เราลางานโดยไม่ได้รับค่าจ้าง จากนั้นเราก็เริ่มเห็นหัวข้อข่าวเกี่ยวกับอัตราการเกิดที่ลดลง และนั่นคือตอนที่เราทำการเชื่อมต่อ

ดังนั้น เมื่อเลี้ยงลูกยากขึ้น ผู้คนก็มีลูกน้อยลง มีเหตุผล. และคุณพูดถูกที่อเมริกาให้เงินอุดหนุนผู้ปกครองน้อยกว่าประเทศที่พัฒนาแล้วส่วนใหญ่ ทำไมคุณถึงคิดว่าเราไม่เต็มใจที่จะช่วยเหลือพ่อแม่ชาวอเมริกันเมื่อเห็นได้ชัดว่าพวกเขาต้องการความช่วยเหลือเพิ่มเติม

ฉันไม่แน่ใจว่ามันไม่เต็มใจ อย่างน้อยก็ในส่วนของคนธรรมดา แต่ฉันคิดว่ามันเป็นการฝืนใจของนายจ้าง

หลังสงครามโลกครั้งที่สอง อุดมคติทางเพศคือการได้รับค่าจ้างของครอบครัว นั่นหมายความว่าคนหาเลี้ยงครอบครัวคนหนึ่งจะเลี้ยงดูครอบครัว พวกเขาจะสนับสนุนเด็กและคู่สมรสที่ทำงานเต็มเวลาเพื่อดูแลครอบครัว นั่นคือ 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ในการเลี้ยงดูครอบครัว ตอนนี้ใช้เวลา 80 ชั่วโมงหรือมากกว่าต่อสัปดาห์ในการเลี้ยงดูครอบครัว แต่นายจ้างไม่ได้เพิ่มอะไรสำหรับงานดูแลครอบครัวนั้น

ขณะนี้นายจ้างได้รับแรงงานอย่างน้อย 80 ชั่วโมง ดังนั้นจึงไม่ค่อยมีความกระตือรือร้นในส่วนของคู่สมรสที่จะทำงานบ้านเพิ่มเติม นั่นสะท้อนกับฉัน แต่ฉันสงสัยว่ามีวิธีแก้ปัญหาหรือไม่

สำหรับแผนกสหภาพแรงงาน เคยมีความคิดที่ว่าเช็คเงินเดือนของนายจ้างมีความรับผิดชอบต่อสิ่งที่เป็นไปได้ในครอบครัว ในกลุ่มของเรา เราพูดมากกว่าค่าจ้างของครอบครัวว่าเราต้องการค่าจ้างทางสังคม นั่นคือเทอมของยุโรปหรือโปรแกรมทั้งหมดเหล่านี้ซึ่งครอบคลุมทุกคน รวมถึงการลางานระยะยาว การลาพักร้อนระยะยาว การดูแลสุขภาพ การดูแลเด็ก และการดูแลผู้สูงอายุ เราต้องคำนึงถึงสิ่งที่เกิดขึ้นในอเมริกา เราก็มีระบบ ระบบนั้นหายไป แต่ไม่ได้ถูกแทนที่ด้วยระบบอื่น

ตามธรรมเนียมแล้วระบบนั้นเข้าใจว่า "ไม่ดีสำหรับแม่" แต่มันทำให้ฉันรู้สึกแย่สำหรับพ่อเช่นกัน บทบาทการสนับสนุนสำหรับพ่อที่นี่คืออะไร?

ผู้ชายกังวลเกี่ยวกับสถานการณ์ทางเศรษฐกิจ พวกเขากังวลเกี่ยวกับการดูแลสุขภาพ การดูแลเด็ก และที่อยู่อาศัย ใช้แรงดันเดียวกัน ดังนั้นการนัดหยุดงานจึงไม่ใช่แค่สิ่งที่ผู้หญิงกำลังตัดสินใจอย่างแน่นอน เป็นสิ่งที่คู่รักกำลังตัดสินใจ เราอยู่ในสถานการณ์ที่ต่างไปจากยุค 50 เพราะพ่อทำสิ่งต่างๆ ได้มากขึ้นจริงๆ พวกเขาเห็นสิ่งเดียวกันกับที่ผู้หญิงเห็นเมื่อพวกเขากำลังดูแล

ด้วยการมองเห็นที่บรรพบุรุษมีและสเตคที่สูงกว่าเหล่านั้น จะช่วยได้หรือไม่

ฉันคิดว่าสร้างความเป็นไปได้สำหรับความสามัคคีทางการเมืองมากขึ้นเมื่อพ่อแม่ไปทำข้อเรียกร้องเหล่านี้

หากความยากลำบากในการเลี้ยงดูบุตรทำให้อัตราการเกิดลดลง ท้ายที่สุดก็จะส่งผลกระทบต่อ GDP และทำให้พนักงานที่มีสิทธิ์หดตัวลง ดูเหมือนว่าภาคเอกชนกำลังต่อต้านผลประโยชน์สูงสุด ข้อตกลงคืออะไร? พวกเขาไม่เข้าใจเหรอ?

ในช่วง 20 ปีที่ผ่านมาพวกเขาได้รับไปกับมัน จนกระทั่งเมื่อเร็วๆ นี้ ครอบครัวต่างรับภาระเหล่านี้ด้วยตัวเอง พวกเขาจ่ายเงินเพื่อดูแลเด็กและดิ้นรนและเกณฑ์ปู่ย่าตายายเพื่อเติมเต็มช่องว่าง เราก็โทษตัวเอง เราเข้าใจดี คุณรู้ไหม เรารู้ว่าเรากำลังทำอะไรอยู่เมื่อเรามีลูก ดังนั้นเราจึงต้องทำให้ได้ เราไม่ได้มองว่าเป็นระบบที่ต้องพึ่งพาแรงงานของเราในฐานะพ่อแม่ที่ทำงานอย่างระมัดระวังและสำคัญมากในการเลี้ยงดูคนรุ่นต่อไป

ฉันคิดว่าพ่อแม่หลายคนรู้สึกโดดเดี่ยว

มีอุดมการณ์ที่สอดคล้องกับสิ่งนี้โดยที่พ่อแม่มีทั้งหมด คุณมีความรับผิดชอบ เกือบจะเหมือนกับว่าเด็ก ๆ เป็นสินค้าฟุ่มเฟือยเมื่อเทียบกับรุ่นต่อไปของสังคมของเรา และเนื่องจากเราโทษตัวเอง เราจึงไม่สามารถสร้างแรงกดดันทางการเมืองให้ Amazon จ่ายภาษีได้ เพื่อให้เราสามารถมีระบบการดูแลเด็กในประเทศนี้ได้ เพราะถ้านายจ้างแต่ละรายพูดว่า โอเค เราจะมีเงินลาครอบครัวหกเดือนโดยได้รับค่าจ้าง พวกเขาก็เสียเปรียบในการแข่งขันทันที จึงเป็นเรื่องยากมากสำหรับนายจ้างที่จะทำเช่นนั้น

และดูเหมือนชัดเจนว่าเราต้องการวิธีแก้ปัญหาระดับรัฐบาล แต่ตอนนี้ นักการเมืองจำนวนมากพูดเหมือนโครงการสวัสดิการสังคมมันชั่วร้าย เราจะผ่านมันไปได้ไหม?

เราควรดูวิธีแก้ปัญหาที่เรามีอยู่แล้วในประเทศนี้ ในช่วงสงครามโลกครั้งที่ 2 เราต้องการผู้หญิงเข้าทำงาน โดยทันที. เราสามารถจัดหาศูนย์ดูแลเด็กและการสนับสนุนอย่างกว้างขวาง นอกจากนี้เรายังมีเงินสงเคราะห์บุตรเทียบเท่า หากบิดามารดาเสียชีวิต ประกันสังคมให้เงินทดแทนเพื่อไม่ให้บุตรยากจน เรามีระบบ คุณแค่ต้องตายเพื่อให้ได้มันมา ถึงกระนั้น โครงการสังคมนิยมก็ไม่ใช่สิ่งแปลกปลอมจากสิ่งที่เราเคยทำในสหรัฐอเมริกา

ฉันกำลังดูกล่องเงาของประธานาธิบดีทรัมป์กับแนวคิดสังคมนิยมต่อหน้าฝูงชนที่โห่ร้อง คุณยังคิดว่ามันจริงอยู่ไหม?

ฉันคิดว่าความจริงที่ว่าผู้คนกำลังบ่นเกี่ยวกับลัทธิสังคมนิยมเป็นสัญญาณว่าเราได้ทำให้นักการเมืองเข้าใจว่าโครงการเหล่านี้มีผลทางการเมืองในสหรัฐอเมริกา พวกเขากำลังตอบสนองต่อความเป็นไปได้ทางการเมืองด้วยการประณาม

จุดแตกหักจะเป็นอย่างไร?

โดยการผลักดันแนวคิดนี้ที่ว่าเราอยู่ในการนัดหยุดงานอย่างไม่เป็นทางการ ผู้คนจะเริ่มเข้าใจว่ามันเลวร้ายเพียงใด ไม่ใช่แค่ปัญหาส่วนบุคคล นี่คือสิ่งที่เราต้องมีวิธีแก้ปัญหาร่วมกันเพื่อที่ลูกๆ ของเราจะได้ไม่ต้องผ่านเรื่องนี้ไป