สัญญาณของการฟื้นตัวและการกลับสู่สภาวะปกติกำลังเพิ่มขึ้นเรื่อยๆ มีวัคซีนให้ ยกเลิกการจำกัดการเดินทางและหน้ากาก Foo Fighters เล่น Madison Square Garden ในเดือนมิถุนายน
NS งาน ข้างหน้ากำลังตามมา บริษัทต่างๆ ที่ห่างไกลอย่างสมบูรณ์ในช่วงการระบาดใหญ่กำลังพูดถึงสถานการณ์การกลับมาที่สำนักงาน แต่คนงานจำนวนมากอำลาหรือไม่กลับไปทำงาน เดือนเมษายน เปิดรับสมัครงานแล้ว 9.3 ล้านเพิ่มขึ้นจาก 4.6 ล้านคนในปีที่แล้ว อัตราการลาออกของเดือนเมษายน นั่นคือ พนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ สูงถึง 2.7 เปอร์เซ็นต์ เพิ่มขึ้น 1.1 ในช่วงเวลาเดียวกัน หากคุณถามว่า “ฉันควรออกจากงานไหม” คุณไม่ได้โดดเดี่ยว.
การอยู่เฉยๆ ไม่ได้รู้สึกจำเป็นนัก ดังนั้นหากคุณกำลังพิจารณาว่าจะออกจากงานหรือไม่ มันไม่ใช่เวลาที่เลวร้ายที่จะมอง โดยเฉพาะอย่างยิ่งการพิจารณาตำแหน่งงานว่างอยู่ที่ an สูงตลอดเวลา. บริษัทต่างๆ กำลังออกจากโหมดเอาตัวรอดและเริ่มใช้งบประมาณการจ้างงาน “สิ่งต่าง ๆ เริ่มฟื้นตัว”. กล่าว Nancy Leighton, ที่ปรึกษาด้านอาชีพในนครนิวยอร์ก
แต่ Leighton เสริมว่า สิ่งต่างๆ ยังคงอยู่ในกระแส ดังนั้นมันไม่ใช่ ง่ายที่สุด เวลา. เศรษฐกิจยังไม่ฟื้นตัวเต็มที่ – อัตราการออกจากเดือนเมษายนไม่ใกล้เคียงกับ
ก่อนที่คุณจะตัดสินใจลาออกจากงาน มีคำถามที่ต้องถามและสถานการณ์ที่ต้องพิจารณา เป็นการดีที่จะหาคำตอบ และคำถามต่อไปนี้สามารถช่วยได้
1. มีงานอื่นต้องไปทำอีกไหม?
คำแนะนำแบบคลาสสิกยังคงมีอยู่ เว้นแต่สภาพการณ์จะทำให้คุณหดหู่และไหลเข้าสู่ส่วนอื่น ๆ ของชีวิต คุณจะไม่ออกจากงานจนกว่าคุณจะได้งานใหม่ การดำรงตำแหน่งสั้น ๆ ไม่ได้ทำให้เกิดความกังวล แต่ช่องว่างในการจ้างงานทำให้เกิด ผู้จัดการฝ่ายจ้างจะถามว่าทำไมและสงสัยว่าคุณเป็นอะไร ทำให้เกิดอุปสรรค์สูงที่จะเอาชนะ. กล่าว ชีล่า นีลเซ่น, โค้ชพัฒนาประสิทธิภาพในชิคาโกและผู้เขียน ภารกิจ: วิธีที่จะเป็นคนวงในที่ได้รับการว่าจ้าง
2. คุณรักและเกลียดอะไร
ให้คะแนนทุกส่วนของงานของคุณ เลือกสามในห้าที่ยอดเยี่ยมและสองในสามที่คุณต้องการเปลี่ยน รายการของคุณอาจรวมถึงการโทรด้วย Zoom การไม่สามารถเดินทาง ไม่ถูกท้าทาย/ตื่นเต้นอีกต่อไป คุณสามารถเดาได้ว่าอะไรเฉพาะเจาะจงของสถานที่นั้น จำลองแบบง่ายๆ ที่อื่น และอะไรคือ เฉพาะการระบาดใหญ่ และการประเมินสามารถช่วยคุณตัดสินใจว่าสถานการณ์ของคุณต้องการการเปลี่ยนแปลงโดยรวมหรือเพียงแค่ อดทนหน่อย Helene Maltzmanที่ปรึกษาด้านอาชีพและนักพัฒนาธุรกิจที่ Jewish Family Service Houston
3. อะไรคือลำดับความสำคัญของคุณตอนนี้?
สิ่งที่ทำให้คุณรับงานนี้ ไม่ว่าจะเป็นเงินหรือความก้าวหน้า อาจไม่เหมาะกับสถานการณ์ปัจจุบันของคุณ การระบาดใหญ่และการใช้ชีวิตร่วมกับเด็กๆ อาจเปลี่ยนสิ่งที่คุณต้องการและไม่อยากทำในตอนนี้ ไม่มีอะไรที่คุณตัดสินใจว่าจะต้องคงอยู่ตลอดไป ดังนั้นคำถามที่ดีอีกอย่างคือ “คุณอยากได้อะไรในอีก 1-3 ปีข้างหน้า” คุณสามารถ กังวลเกี่ยวกับการออมของวิทยาลัยและทำให้ไทม์ไลน์สั้นลงสู่ระดับที่ไม่ท่วมท้น Maltzman กล่าว
4. ประวัติของคุณคืออะไร?
ดูงานทั้งหมดของคุณและเขียนสิ่งที่คุณชอบและไม่ชอบ เมื่อคุณเห็นรายละเอียด คุณจะเข้าใจถึงสิ่งที่กระตุ้นอยู่เสมอ สิ่งที่คุณต้องมีอยู่เสมอ และสิ่งที่คุณไม่เคยทำได้ดีมาก่อน จากนั้นคุณสามารถประเมินว่าสถานการณ์ปัจจุบันของคุณตรงกันอย่างไร “คุณจะเห็นเทรนด์ไลน์” Nielsen กล่าว
5. คุณมีความคิดริเริ่มอะไร?
ก่อนที่คุณจะกระโดด ให้ถามว่ามีอะไรที่คุณสามารถทำได้เพื่อปรับรูปร่างของขวัญของคุณ Maltzman กล่าว อาจหมายถึงการขอความรับผิดชอบใหม่ หรืออาจเปลี่ยนทัศนคติหรือพฤติกรรมของคุณ โดยเฉพาะกับเจ้านายหรือเพื่อนร่วมงานที่ลำบาก เพราะคนประเภทนี้ไม่เปลี่ยนแปลง แนวทางที่ดีประการหนึ่งคือการขอให้มีการตรวจสอบประสิทธิภาพการทำงาน ซึ่งอาจเป็นเหตุให้มีผู้เสียชีวิตจากการแพร่ระบาด เป็นวิธีการเช็คอินและดูว่าอนาคตของคุณเป็นอย่างไร แต่ที่สำคัญที่สุดคือจะทำให้คุณและเจ้านายพูดคุยกัน “บางครั้งมันไม่ใช่งาน แต่ขาดการติดต่อสื่อสาร” Leighton กล่าว
6. หาเวลาว่างได้มั้ยคะ?
เป็นความคิดริเริ่มอีกประเภทหนึ่ง อธิบายว่าเป็นเรื่องเกี่ยวกับครอบครัวหรือเรื่องส่วนตัว แต่ถามว่าคุณสามารถหยุดพักในขณะที่อยู่ในเว็บไซต์ของบริษัทได้หรือไม่ คุณรักษาสถานะของคุณ เช่น ไม่มีรูประวัติย่อ และมีพื้นที่สำหรับประเมินสถานการณ์ของคุณ คุณยังมีเวลาหางานทำ ซึ่งอาจไม่ว่างเสมอไปในขณะที่คุณทำงานและดูแลครอบครัวของคุณ Nielsen กล่าว
7. ทนสักสองเดือนได้ไหม
รู้สึกเหมือนกับว่าการระบาดใหญ่จบลงแล้ว แต่ก็ไม่เป็นเช่นนั้น และอาจสร้างความหงุดหงิดและนำไปสู่การตัดสินใจที่เร่งรีบ แต่นีลเส็นแนะนำให้ถามตัวเองว่าคุณสามารถรอ 60 วันได้หรือไม่ ในช่วงต้นฤดูใบไม้ร่วง ภาพจะชัดเจนขึ้น และคุณสามารถใช้เวลานั้นเพื่อพัฒนาทักษะหรือเพียงแค่ให้จิตใจได้พักผ่อนจากการไตร่ตรองถึงอนาคตอย่างต่อเนื่อง “สิ่งต่างๆ จะกลับสู่สภาวะปกติใหม่ แต่เรายังไม่ได้ไปถึงที่นั่น” เธอกล่าว
