Price Waterhouse Coopers (PWC): 50 най-добри места за работа за нови татковци

10. PricewaterhouseCoopers
Компания за професионални услуги, което означава, че PwC се занимава с застрахователни, консултантски и данъчни услуги. Това е вторият по големина от „Големите 4“ след Deloitte, но тъй като глобалната централа на PwC е в Лондон, никой не се е сетил да се опита да ги предизвика в лига по софтбол след работа.

  • Седалище: Ню Йорк, Ню Йорк
  • Брой служители: 41 000 (САЩ)
  • Платен родителски отпуск: 6 седмици (плюс допълнителни 2 седмици, ако имате или осиновите повече от едно дете)
  • Отрасъл: Професионални услуги

Известни политики и практики, дружелюбни към бащата

  • В допълнение към културата, която насърчава измислянето на опции за работа от вкъщи с вашия мениджър, PwC позволява „Flex Дни.” Това са почивни дни, които се предоставят, при условие че работният ви график го позволява и все пак ще работите 40 часа седмица. Така че, ако прекарате 3 нощи в заглушаване, за да предоставите отчет, може да завършите с 3-дневен уикенд за усилията си.
  • Те също така предлагаха непредписани дни по болест, независимо дали вие хаквате и хриптите, или вашите деца (или вашите родители или съпруг).

Вижте пълния списък
Какво е заложено на карта, от Стю Фридман, директор на проекта за интеграция на работата и живота на Wharton
50 Най-добри: У дома

Ползите от отпуска по бащинство за татковци, майки и деца

Ползите от отпуска по бащинство за татковци, майки и децаОтпуск по бащинство

Отпуск по бащинство може да промени света. Малка планина от рецензирани от партньори проучвания и бели книги и статистически данни подкрепят идеята, че достъпът до платен отпуск не може да направи ...

Прочетете още
Платеният семеен отпуск най-накрая получава тласъка, който заслужава

Платеният семеен отпуск най-накрая получава тласъка, който заслужаваОтпуск по бащинствоПлатен семеен отпускСемеен отпуск

Тази сутрин комисията по начини и средства на Камарата проведе изслушване относно платения семеен отпуск. Те чуха от редица защитници - включително Кеми Роул, директор на Work Equity в National Про...

Прочетете още
Липсва платен семеен отпуск в Америка. COVID-19 може да промени това.

Липсва платен семеен отпуск в Америка. COVID-19 може да промени това.Платен отпускОтпуск по бащинствоПлатен семеен отпуск

Въпреки популярна подкрепа за сметки за семеен отпуск в Америка само шепа щати и градове са преминали семеен отпуск и отпуск по бащинство закони. Изследване на Pew от 2016 г проучване установи, че ...

Прочетете още