Fatherlys årlige rangering af de bedste virksomheder at arbejde i for nye fædre er en fejring af virksomheder, der forpligter sig til at hjælpe mænd med at administrere deres dobbelte roller som forsørgere og omsorgspersoner. Selvom kun én virksomhed kan rangeres som nummer et, har hver virksomhed givet reel støtte til arbejdende forældre med exceptionelle og tankevækkende tilbud.
Rang: 41
2017-rangering: 20
Antal medarbejdere: 42.600 Fuldtid, 1.100 på deltid
Medianløn: N/A
Capital One er en bank- og finansvirksomhed med hovedkontor i McLean, Virginia. Capital One tilbyder otte ugers betalt fædreorlov til fædre, adoptivforældre og plejefamilier forældre, der arbejder fuld tid til 100 procent løn, samt op til 18 ugers barsel ved 100 procent løn. Virksomheden har også et flekstidsprogram, hvilket er lidt usædvanligt inden for finansielle tjenesteydelser.
Capital One tilbyder også backup børnepasningsstøtte i tilfælde af nødsituationer, et surrogati-refusionsprogram til kommende forældre og lignende støtte til familier, der vokser gennem adoption.
Fatherly's 2018-rangeringer er baseret på en scoringsmetrik inklusive data relateret til virksomhedens politikker om følgende emner: betalt forældreorlov, tilbageløbstid, flekstid, onsite børnepasning, børnepasningstilskud, backup børnepasning, antal sygedage, støttegrupper, fertilitetshjælp, adoptionshjælp, studielånsstøtte, uddannelsesfinansiering, sorgorlov, ældre plejeplanlægning. Længden af betalt orlov, børnepasning på stedet og tilbageløbstid var de mest vægtede rangeringsfaktorer.
