Το ίδιο προνοητικό όραμα που έφερε η Maven Clinic στην υγειονομική περίθαλψη είναι επίσης εμφανές στο πώς η startup υποστηρίζει τους μπαμπάδες στο προσωπικό. Η εταιρεία τηλεϊατρικής με έδρα τη Νέα Υόρκη, με επίκεντρο τις γυναίκες, προσφέρει 12 εβδομάδες γονικής άδειας σε όλους τους γονείς μαζί με μια περίοδο αναπροσαρμογής όταν είναι ώρα να επιστρέψουν στη δουλειά.
Και μόλις επιστρέψουν στη δουλειά, οι νέοι μπαμπάδες δεν αισθάνονται μόνοι. Η Maven προσφέρει βοήθεια με πολλά από τα άγχη που αντιμετωπίζουν οι νέοι γονείς, από την εύρεση παιδικής φροντίδας μέχρι τον οικονομικό προγραμματισμό για το μέλλον των παιδιών τους. Αλλά ίσως η αγαπημένη μας προσφορά είναι η ομάδα συνάφειας με αρσενικούς φροντιστές που δίνει στους μπαμπάδες του προσωπικού την ευκαιρία να δώσουν και να λαμβάνουν πολύτιμες συμβουλές προς και από τους συναδέλφους τους, μέρος μιας ευρύτερης κουλτούρας που αναγνωρίζει την πραγματικότητα ανατροφή των παιδιών.
«Ποτέ δεν αισθάνομαι ότι με κρίνουν επειδή έκλεισα το ημερολόγιό μου για να πάρω την κόρη μου στο σχολείο ή να παρακολουθήσω το ρεσιτάλ χορού της, επειδή βλέπω τόσους πολλούς από τους συνομηλίκους μου και τους ηγέτες μας να κάνουν το ίδιο», λέει ένας υπάλληλος της Maven.
Και κατάλληλα για μια εταιρεία της οποίας η αποστολή είναι να κάνει τις πραγματικές ιατρικές συμβουλές προσβάσιμες και οικονομικά προσιτές, παρέχει επίσης πρόσβαση σε εικονικές ιατρικές και υπηρεσίες ψυχικής υγείας για να διασφαλίσουν ότι οι μπαμπάδες λαμβάνουν τη φροντίδα που χρειάζονται ανεξάρτητα από τυχόν επιφυλακτικότητα που μπορεί να χρειαστεί να επισκεφτούν ένα ιατρείο προσωπικά.