संघीय विधायकों के रूप में पकड़ में आने के लिए संघर्ष अमेरिकियों को एक राष्ट्रीय भुगतान वाली पैतृक छुट्टी नीति प्रदान करने के साथ, राज्य के कानून निर्माता मिश्रित परिणामों के साथ मामलों को अपने हाथों में ले रहे हैं। वर्तमान में, दो राज्य, कैलिफ़ोर्निया और न्यू जर्सी, अपने राज्य विधानसभाओं के माध्यम से महत्वपूर्ण भुगतान वाले माता-पिता की छुट्टी कानूनों को आगे बढ़ा रहे हैं। उनका परिणाम उन भयावह कानूनों में हो सकता है जो ज्वार को मोड़ना शुरू कर देते हैं, या यह प्रदर्शित करते हैं कि अमेरिका अभी भी बाकी दुनिया में शामिल होने के लिए तैयार नहीं है।
दो राज्यों में से, न्यू जर्सी की सशुल्क छुट्टी योजना राज्यपाल की मेज पर पहुंचने वाले पहले व्यक्ति होंगे। वर्तमान न्यू जर्सी छुट्टी कानूनों पर श्रमिकों के लिए नीति एक महत्वपूर्ण सुधार है। इसके लिए आवश्यक है कि नियोक्ता 90 प्रतिशत वेतन के साथ भुगतान किए गए माता-पिता की छुट्टी के वर्तमान छह के बजाय 12 सप्ताह प्रदान करें। हालांकि, इसकी अत्यधिक संभावना नहीं है कि गवर्नर क्रिस क्रिस्टी कानून में योजना पर हस्ताक्षर करेंगे, यह देखते हुए कि फंडिंग में कोई बदलाव नहीं है, वर्तमान में 50 प्रतिशत पेरोल टैक्स द्वारा प्रदान किया गया है।
फ़्लिकर / मेगन हेम्फिल (प्रेयरी एंड कंपनी)
कैलिफ़ोर्निया कानून मौजूदा छह सप्ताह के सवैतनिक अवकाश से बढ़ाकर 12 कर देता है। यह 75-मील के दायरे में 50 या अधिक से 20 तक सवैतनिक अवकाश प्रदान करने से पहले एक कंपनी के कर्मचारियों की संख्या को भी कम करता है। इसी तरह का एक बिल जो केवल छह सप्ताह की छुट्टी के लिए प्रदान किया गया था, सरकार द्वारा वीटो कर दिया गया था। जेरी ब्राउन पिछले साल और 2017 बिल अभी भी अभी लंबा रास्ता तय करना है राज्यपाल की मेज तक पहुँचने के लिए।
दोनों बिल इस मायने में महत्वपूर्ण हैं कि उन्होंने जादू 12-सप्ताह की संख्या को हिट किया जो कि जैसे संगठनों द्वारा उद्धृत किया गया है अमेरिकन एकेडमी ऑफ पीडियाट्रिशियन के रूप में माता-पिता को अपने बच्चे के साथ कम से कम समय बिताना चाहिए जन्म। न केवल पूरे तीन महीने माता-पिता को अपने नवजात शिशु की देखभाल करने की अनुमति देते हैं, यह उन्हें दिनचर्या और बंधन स्थापित करने की अनुमति देता है। इस समय के दौरान माता-पिता दोनों के घर में रहने से न केवल टीकाकरण दरों में वृद्धि हुई है, बल्कि घरेलू कर्तव्यों में समानता के बीच भी दिखाया गया है माता-पिता और बच्चे के लिए बेहतर परिणाम, पहले महत्वपूर्ण महीनों में बच्चे की जरूरतों के प्रति माता-पिता के बढ़ते फोकस के कारण जिंदगी।
वर्तमान में, केवल चार राज्य किसी न किसी रूप में सवैतनिक अवकाश प्रदान करते हैं। इनमें कैलिफोर्निया, न्यू जर्सी, न्यूयॉर्क (2018 में शुरुआत) और रोड आइलैंड शामिल हैं। उस ने कहा, सैन फ्रांसिस्को जैसी अन्य नगर पालिकाएं हैं, जो सार्वजनिक या निजी क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए कुछ प्रकार के सवैतनिक अवकाश की गारंटी देती हैं। परंतु पेड लीव पॉलिसी एक विरल चिथड़े बने रहें और कामकाजी अमेरिकियों की एक पतली अल्पसंख्यक को कवर करें, कुछ संघीय छुट्टी नीति तुरंत हल हो जाएगी यदि केवल कानूनविद कुछ समझौता मिल सकता है.
