Boston Scientific jedno je od najboljih mjesta za rad za nove tate u 2018

Očev godišnji “50 najboljih mjesta za rad za nove tate” rangiranje je slavlje korporacija koje su predane pomoći muškarcima u upravljanju svojim dvostrukim ulogama pružatelja usluga i njegovatelja. Iako samo jedna tvrtka može biti rangirana kao broj jedan, svaka predstavljena tvrtka pružila je stvarnu podršku zaposlenim roditeljima s iznimnim i promišljenim ponudama.

Boston Scientific

Rang: 30
Poredak 2017.: N/A
Broj zaposlenih: 14.142 u Sjedinjenim Državama, 29.000 u svijetu

Boston Scientific, sa sjedištem tvrtke u Marlboroughu, Massachusetts, je medicinska tehnološka tvrtka usmjerena na rješavanje nezadovoljenih potreba pacijenata i smanjenje troškova zdravstvene skrbi Dok stvaraju inovativne medicinske intervencije kao što je dijagnostička usluga zatajenja srca Heartlogic, zaposlenici Boston Scientifica imaju pristup izvrsnim pogodnostima. Rangiranje tvrtke na ovoj listi ove je godine poraslo zahvaljujući promjeni politike iz 2017. koja je rezultirala povećanjem plaćenog dopusta koji je udvostručio vrijeme za roditelje koji nisu rođeni s dva na četiri tjedna. Rođene majke dobivaju 12 tjedana plaćenog dopusta.

Boston Scientific pomaže novopečenim roditeljima u brizi o djeci na licu mjesta po sniženim cijenama na njihove tri najveće lokacije u SAD-u. I zaposlenicima pružaju 10 dana rezervne hitne skrbi za djecu. Osim toga, tvrtka nudi niz programa fleksibilnog radnog vremena uključujući "komprimirane radne tjedne", rad na daljinu i postupni povratak na posao.

Fatherlyjeva ljestvica za 2018. temelji se na metrici bodovanja koja uključuje podatke povezane s politikama tvrtke o sljedećim pitanjima: plaćeni roditeljski dopust, vrijeme povratka, fleksibilno vrijeme, na licu mjesta skrb o djeci, subvencije za brigu o djeci, pomoćna skrb o djeci, broj bolovanja, grupe za podršku, pomoć za plodnost, pomoć pri usvajanju, pomoć pri studentskom zajmu, financiranje obrazovanja, ožalošćeni dopust, stariji planiranje skrbi. Duljina plaćenog dopusta, briga o djeci na licu mjesta i vrijeme povratka bili su najteži faktori rangiranja.

Prednosti očinskog dopusta za tate, mame i djecu

Prednosti očinskog dopusta za tate, mame i djecuOčinstvo

Očinstveni dopust mogao promijeniti svijet. Malo brdo recenziranih studija i bijelih knjiga i statistika podupire ideju da pristup plaćenom dopustu ne može učiniti ništa osim toga. Pa ipak, čini se...

Čitaj više
Plaćeni obiteljski dopust konačno dobiva poticaj koji zaslužuje

Plaćeni obiteljski dopust konačno dobiva poticaj koji zaslužujeOčinstvoPlaćeni Obiteljski DopustObiteljski Dopust

Jutros je Odbor za kućne načine i sredstva održao raspravu o plaćenom obiteljskom dopustu. Čuli su se od brojnih zagovornika — uključujući Kemija Rolea, direktora Work Equity u Nationalu Projekt ra...

Čitaj više
Nedostaje plaćeni obiteljski dopust u Americi. COVID-19 bi to mogao promijeniti.

Nedostaje plaćeni obiteljski dopust u Americi. COVID-19 bi to mogao promijeniti.Plaćeni DopustOčinstvoPlaćeni Obiteljski Dopust

Bez obzira na popularna potpora za račune za obiteljski dopust u Americi je samo nekoliko država i gradova prošlo obiteljski dopust i očinski dopust zakonima. Istraživanje Pew-a iz 2016 studija pro...

Čitaj više