Očev godišnji “50 najboljih mjesta za rad za nove tate” rangiranje je slavlje korporacija koje su predane pomoći muškarcima u upravljanju svojim dvostrukim ulogama pružatelja usluga i njegovatelja. Iako samo jedna tvrtka može biti rangirana kao broj jedan, svaka predstavljena tvrtka pružila je stvarnu podršku zaposlenim roditeljima s iznimnim i promišljenim ponudama.
Boston Scientific
Rang: 30
Poredak 2017.: N/A
Broj zaposlenih: 14.142 u Sjedinjenim Državama, 29.000 u svijetu
Boston Scientific, sa sjedištem tvrtke u Marlboroughu, Massachusetts, je medicinska tehnološka tvrtka usmjerena na rješavanje nezadovoljenih potreba pacijenata i smanjenje troškova zdravstvene skrbi Dok stvaraju inovativne medicinske intervencije kao što je dijagnostička usluga zatajenja srca Heartlogic, zaposlenici Boston Scientifica imaju pristup izvrsnim pogodnostima. Rangiranje tvrtke na ovoj listi ove je godine poraslo zahvaljujući promjeni politike iz 2017. koja je rezultirala povećanjem plaćenog dopusta koji je udvostručio vrijeme za roditelje koji nisu rođeni s dva na četiri tjedna. Rođene majke dobivaju 12 tjedana plaćenog dopusta.
Boston Scientific pomaže novopečenim roditeljima u brizi o djeci na licu mjesta po sniženim cijenama na njihove tri najveće lokacije u SAD-u. I zaposlenicima pružaju 10 dana rezervne hitne skrbi za djecu. Osim toga, tvrtka nudi niz programa fleksibilnog radnog vremena uključujući "komprimirane radne tjedne", rad na daljinu i postupni povratak na posao.
Fatherlyjeva ljestvica za 2018. temelji se na metrici bodovanja koja uključuje podatke povezane s politikama tvrtke o sljedećim pitanjima: plaćeni roditeljski dopust, vrijeme povratka, fleksibilno vrijeme, na licu mjesta skrb o djeci, subvencije za brigu o djeci, pomoćna skrb o djeci, broj bolovanja, grupe za podršku, pomoć za plodnost, pomoć pri usvajanju, pomoć pri studentskom zajmu, financiranje obrazovanja, ožalošćeni dopust, stariji planiranje skrbi. Duljina plaćenog dopusta, briga o djeci na licu mjesta i vrijeme povratka bili su najteži faktori rangiranja.