A Deluxe Corporation pénzügyi és logisztikai szolgáltatások széles skáláját kínálja a kisvállalkozások számára, a kölcsönöktől és az ellenőrzéstől a logótervezésig és weboldal-fejlesztésig. A munkavállalóinak nyújtott juttatások szintén széles körben terjednek.
Először is, a Deluxe mindent megtesz, ha fel kell számolni minden olyan pénzügyi akadályt, amely az 5300 alkalmazottat foglalkoztató családi céljainak útjában állhat. A cég azt állítja, hogy 20 000 dollárt biztosít a termékenységi kezelések, az örökbefogadással kapcsolatos költségek és a béranyaság költségeinek fedezésére – mindezt egymástól függetlenül. A listán szereplő versengő vállalatok közül sok biztosít némi fedezetet, de az, hogy ennyi pénz áll rendelkezésre mindhárom számára, új mércét állít fel a munkahelyi juttatások terén.
Ezenkívül a Deluxe nemrégiben együttműködött a WinFertility-vel annak érdekében, hogy az új szülők minden folyamat során megkapják a szükséges támogatást.
A Deluxe számos támogatási rendszert is biztosít az alkalmazottaknak. Ez a távegészségügyhöz való hozzáférést jelenti a cég egészségügyi tervein keresztül, valamint gyermekgondozási támogatást, amely tíz napra fedezi, valamint szükség szerint tartalék gyermek- és idősgondozást.
Mivel a szülői szerepben való navigálás önmagában zavaró és nyomasztó lehet, a Deluxe alkalmazotti erőforráscsoportokat is létrehoz – köztük egy amely kifejezetten a nőkre és a szülőkre jellemző – hogy az alkalmazottaknak legyen külön helyük az erőforrások megosztására vagy tippeket.