아버지의 연례 “새 아빠가 일하기 좋은 직장 50곳” 이 순위는 남성이 제공자이자 간병인이라는 이중 역할을 관리하도록 돕는 데 전념하는 기업을 기념하는 것입니다. 단 하나의 회사만 1위를 차지할 수 있지만, 등장하는 모든 회사는 특별하고 사려 깊은 제품으로 워킹맘을 위한 실질적인 지원을 제공했습니다.
Horizon Blue Cross Blue Shield of NJ
계급: 29
2017 순위: 해당 없음
직원 수: 5,570
평균 급여: $76,000
뉴어크에 위치한 Horizon Blue Cross Blue Shield of New Jersey는 가든 스테이트 전역에서 380만 명이 넘는 사람들에게 의료 혜택을 제공하는 비영리 건강 보험 회사입니다. 회사 직원 5,500명 중 1/10이 상근 콜센터 직원(케어 코디네이터 관리)이거나 2018년 1월 기준으로 간호사 및 모든 사람은 6주간의 완전한 유급 육아휴직을 받을 자격이 있습니다. 주). 회사 통계에 따르면 남성 직원의 96%가 육아휴직을 제안받은 이후 사용해 왔다.
Blue Cross Blue Shield는 또한 임신을 시도하는 직원과 입양을 계획하는 직원을 지원합니다. 뿐만 아니라 회사는 탄력적 수당, 현장 및 긴급 보육, 보육 비용을 지원하는 보조금을 제공합니다.
아버지의 2018 순위는 다음 문제에 대한 회사 정책과 관련된 데이터를 포함하는 점수 측정 기준을 기반으로 합니다: 유급 육아 휴가, 복귀 시간, 탄력 근무제, 현장 방문 육아, 육아 보조금, 백업 육아, 병가 일수, 지원 단체, 출산 지원, 입양 원조, 학자금 지원, 교육 자금, 사별 휴가, 장로 케어 계획. 유급 휴가 기간, 현장 보육 및 복귀 시간이 가장 가중치가 높은 순위 요인이었습니다.
