Arnold & Porter: 초보 아빠를 위한 최고의 직장 50곳

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8. 아놀드 & 포터
세계에서 가장 큰 회사 중 하나인 Arnold And Porter는 프로보노 작업으로 자신을 구별합니다. 설립자들은 워싱턴 DC에서 Joseph McCarthy의 공산주의 마녀사냥의 희생자들을 기꺼이 변호하려는 유일한 변호사들 중 한 명이었습니다. 50대.

  • 본사: 워싱턴 D.C.
  • 직원 수: 1,284
  • 유급 육아휴직: 6주(주 양육자의 경우 18주)
  • 업종: 법률

주목할만한 아버지 친화적 정책 및 관행

  • 파트 타임으로 일하고 파트너가 재정적 부담의 대부분을 지게하는 것을 고려한 적이 있다면 Arnold And Porter가 당신을위한 것입니다 (법률 학위가있는 경우). 주당 25시간만 일하면 혜택을 받을 수 있으며, 회사는 파트타임으로 전환하려는 변호사에게 조언하고 안내하는 파트너 패널을 유지합니다.
  • 메인 캠퍼스의 현장 데이 케어와 회사의 웰빙 프로그램은 특정 목표를 달성하면 $200로 참여하도록 장려합니다. 당신이 정말로 게으르지 않는 한 좋은 작은 보너스입니다.
  • 이것이 귀하에게 직접 적용되는 것은 아니지만 Arnold And Porter는 워킹 마더 매거진's "100 Best Companies" 15회. 이것은 귀하에게도 적용되지 않을 수 있지만 Dave Thomas Foundation For Adoption의 "100 최고의 입양 친화적 직장" 목록에도 있습니다. 아... 이것은 다음을 수행합니다. 행운3년 연속 '일하기 좋은 100대 기업' 선정.

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What's At Stake, 스튜 프리드먼(Wharton's Work/Life Integration Project 이사)
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Arnold & Porter: 초보 아빠를 위한 최고의 직장 50곳

Arnold & Porter: 초보 아빠를 위한 최고의 직장 50곳육아 휴직베스트 50

8. 아놀드 & 포터세계에서 가장 큰 회사 중 하나인 Arnold And Porter는 프로보노 작업으로 자신을 구별합니다. 설립자들은 워싱턴 DC에서 Joseph McCarthy의 공산주의 마녀사냥의 희생자들을 기꺼이 변호하려는 유일한 변호사들 중 한 명이었습니다. 50대.본사: 워싱턴 D.C.직원 수: 1,284유급 육아휴직: 6주(주 양육...

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Stew Friedman은 Wharton의 일/생활 통합 프로젝트 이사이자 기업 조직 및 일/생활 정책 연구의 선구자입니다. 20년 이상 동안, 와튼 일/생활 통합 프로젝트 우리 비즈니스 스쿨 학생들의 진화하는 삶의 관심사를 추적했습니다. 즉, 직장으로 향하는 높은 경력 포부를 가진 젊은 남성과 여성입니다. 우리가 보아온 가장 놀랍고 낙담하는 경향 ...

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