이번 주 초 Promundo는 최신 버전을 출시했습니다. 세계의 아버지의 상태, 남성과 여성의 구조적 차이를 보여주는 세계적으로 인정받는 보고서. NS 보고서 27개국 50,000명의 남녀로부터 정보 수집 매년 관련 연구의 데이터를 집계하여 현재의 현실을 엿볼 수 있습니다. 남녀평등 온 세계에. 그것의 큰 목표 양육에 관한 성 규범을 바꾸고 궁극적으로 무급 및 종종, 보이지 않는 일 그것은 가족을 운영하는 것입니다.
보고서에 따르면 오늘날 여성과 소녀들은남성보다 무급 노동에 40% 더 많은 시간을 보냅니다. 남자들이 그냥 맡는다면 50분 더 매일 집안일을 하고 여성은 50분 덜 일했습니다.
이 영역에서 남성과 여성의 차이는 극명합니다. 15년에 걸쳐 수행된 2012년 연구에 따르면 여성은 하루에 4시간 이상 집안일과 육아. 반면 남성은 2시간 30분이면 충분했다. 에 따라 보고서에 따르면 유급 노동과 무급 노동 모두에서 여성은 전 세계적으로 남성보다 매일 더 오래 일합니다. 실제로 하루에 약 164억 시간이 무급 보육에 사용됩니다. 이는 20억 명의 사람들이 무급으로 하루 종일 일하는 것과 같은 기능입니다. 그러나 보고서는 육아 시간을 엄마에게서 아빠에게로 옮기는 것만으로도 여성의 임금을 인상할 수 있고, 급여 격차를 좁히다.
여성이 남성보다 무급 보육에 훨씬 더 많은 시간을 보내는 한 가지 이유는 육아 휴직 보편적인 혜택이 아닙니다. 전 세계 국가의 절반 미만이 육아휴직을 제공합니다. 그러나 제공되더라도 3주 이상 지속되는 경우는 드뭅니다. 보고서는 또한 대다수의 여성이 남편이 육아휴직을 사용하기를 원하며 그것이 신체적, 정신적 건강 모두에 도움이 된다고 밝혔습니다.
성별에 대한 전통적인 태도는 가사 노동 분업에서도 큰 역할을 합니다. 전 세계 23개국을 대상으로 한 연구에서 대부분의 남성과 여성은 여전히 대부분의 육아 노동이 기저귀, 목욕하고 먹이는 것은 어머니의 책임입니다.
보고서는 또한 사회 정책과 젠더 규범을 통해 중대한 변화가 일어나지 않는 한 남성과 여성이 평등한 임금을 받는 데 202년이 걸릴 것이라고 밝혔습니다. 23년 동안 남성과 여성의 무급 근로 격차는 단 7분으로 좁혀졌으며 전 세계적으로 여성은 남성보다 평균 15% 적은 임금을 받습니다.
보고서는 남성들이 존재하는 불균형을 인식하고 평등을 향한 조치를 취할 필요가 있음을 분명히 합니다. 균등 분배 집안일 모두의 이익입니다. 보고서에서 발견한 또 다른 흥미로운 사실은 남성이 양육 의무를 더 평등하게 맡을 때 평등한 임금을 지급한다는 사실을 보여줍니다. 여성의 건강이 향상되고 관계가 더 행복해지고 건강해지고 아이들이 더 행복해지고 건강해지고 경제가 붐.
이제 보고서에 인용된 Dove가 완료한 설문 조사에서 아버지의 85%는 다음과 같이 말했습니다. 그들이 원한다고 말했다특히 초기 몇 주와 몇 달에 자녀의 보살핌에 더 많이 참여합니다. 하지만 혼자 하라고 하는 것은 옳지 않다. 보고서는 법률과 정책 남녀 간병인 간의 격차를 줄이기 위해 보편적 육아휴직과 같은 제정이 필요합니다. 또한 한 부모가 아주 어린 자녀를 돌보기 위해 집에 머물 필요가 없도록 저렴한 보육 시설에 더 많은 자금이 필요합니다. 많은 국가에서 사회 정책이 제정된다면 여성이 아이를 낳은 후 더 빨리 직장으로 복귀하는 데 도움이 될 것입니다. 임금 격차를 좁히다, 이는 더 많은 성 및 경제적 평등과 관련이 있습니다.
물론 남성들은 정책 지원이 있든 없든 더 많은 일을 해야 하기 때문에 보고서에서는 하루에 한 시간 더 무급 노동을 하라고 권고하고 있습니다. 누구나 할 수 있는 변화입니다. 정책과 달리 관료주의는 없습니다. 그 변화는 내일부터 시작될 수 있습니다.
