Quando você descobrir que vai ser um novo pai, a única coisa que você vai precisar mais do que uma boa e forte bebida de Smirnoff, Johnnie Walker ou (e?) Guinness é um emprego na empresa que possui Smirnoff, Johnnie Walker e Guinness.
- Sede: Norwalk, CT
- Número de funcionários: 2.400
- Licença-paternidade paga: 4 semanas
- Indústria: Alimentos e Bebidas
- Classificação 2015: Nova entrada
Políticas e práticas favoráveis ao pai notáveis
- Muitas empresas oferecem horários flexíveis a seus funcionários, mas na Diageo elas fazem o mesmo e afirmam que 95% dos funcionários utilizam o horário flexível em algum grau em seus horários de trabalho pessoais.
- Todos os funcionários em tempo integral isentos têm acesso ao agendamento de horário flexível e quase todos os funcionários usam alguma forma de flexibilidade em seus horários.
- Oferece aos funcionários Bright Horizons Care Advantage, que fornece soluções exclusivas para ajudar a gerenciar melhor responsabilidade familiar, incluindo até 15 dias de serviços alternativos de cuidados infantis a um custo de $ 15 por filho.
- Todos os meses, os funcionários recebem até 8 horas de licença para atividades escolares (até 40 horas por ano) para que você não precise perder o grande jogo ou as brincadeiras escolares de seus filhos.
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