Vanguard este unul dintre cele mai bune locuri de muncă din 2018 pentru noii tați

Anual al tatălui „50 de cele mai bune locuri de muncă pentru proaspeții tați” Clasamentul este o sărbătoare a corporațiilor angajate să ajute bărbații să își gestioneze dublul rol de furnizori și îngrijitori. Deși o singură companie poate fi clasată pe primul loc, fiecare companie prezentată a oferit un sprijin real părinților care lucrează cu oferte excepționale și atente.

Avangardă

Clasament 2017: 50
Angajații cu normă întreagă: 15,745
Salariul mediu: $69,280

Cu sediul în Malvern, Pennsylvania, gigantul de management al investițiilor Vanguard este cel mai mare furnizor de fonduri mutuale din lume, care supraveghează active de peste 5 trilioane de dolari. Majoritatea angajaților Vanguard sprijină grupul de investitori retail al companiei, care deservește investitorii individuali și întreprinderile mici. Lansările recente în Regatul Unit, Mexic și Germania arată ambiția internațională a companiei, care alimentează recrutarea de angajați cu venituri mari. Ca atare, compania oferă beneficii generoase, inclusiv, șase săptămâni de concediu plătit pentru proaspeții tați și, as din 2016, o mare varietate de sprijin și subvenții pentru cei care urmăresc adopție, maternitate surogat și asistență maternală.

Beneficiul remarcabil al Vanguard? Un program puternic de asistență academică care oferă angajaților care își continuă studiile până la 9.000 USD pe an pentru școlarizare și cărți. Este o modalitate pentru părinți de a rămâne în fruntea jocului într-o industrie în evoluție.

Clasamentul Fatherly 2018 se bazează pe o măsurătoare de punctaj care include date legate de politicile companiei cu privire la următoarele aspecte: concediu pentru părinte plătit, timp de revenire, oră flexibilă, la fața locului îngrijire a copiilor, subvenții pentru îngrijirea copilului, îngrijire de rezervă, număr de zile de boală, grupuri de sprijin, ajutor pentru fertilitate, ajutor pentru adopție, asistență pentru împrumut pentru studenți, finanțare pentru educație, concediu de doliu, bătrân planificarea îngrijirii. Durata concediului plătit, îngrijirea copiilor la fața locului și timpul de întoarcere au fost cei mai ponderați factori de clasare.

În ciuda progresului în concediu de paternitate, tații americani sunt pe cont propriu

În ciuda progresului în concediu de paternitate, tații americani sunt pe cont propriuConcediu De Paternitate50 Cele Mai Bune

Eduardo Mendoza, care a fost director de servicii la Pep Boys în timp ce soția sa era însărcinată cu al doilea copil, nu a acordat prea multă atenție concediului pentru creșterea copilului. El s-a ...

Citeste mai mult
Concediul de paternitate al lui Dwyane Wade este un exemplu grozav pentru bărbații și șefii de pretutindeni

Concediul de paternitate al lui Dwyane Wade este un exemplu grozav pentru bărbații și șefii de pretutindeniConcediu De PaternitateOpinieNba

Dwyane Wade mai petrece încă o săptămână departe de tribunal după nașterea celui de-al patrulea copil, o fiică (prin surogat) cu soția sa Gabrielle Union. a lui Wade concediu de paternitate îl va v...

Citeste mai mult
Ce mi-aș dori să știu despre revenirea la muncă după ce am devenit părinte

Ce mi-aș dori să știu despre revenirea la muncă după ce am devenit părinteConcediu De PaternitateStresMuncăPărinți NoiTati Noi

Când un noul părinte se întoarce la muncă, miza este mai mare. Există o nouă familie care te așteaptă acasă și odată cu asta vine un nou program, multă lipsă de somn și un capacitate redusă de pros...

Citeste mai mult