Ежегодный рейтинг компании Fatherly, в которой можно работать для новых отцов, - это праздник корпораций, взявших на себя обязательство помогать мужчинам выполнять двойную роль поставщиков и опекунов. Хотя только одна компания может быть названа номером один, каждая представленная компания оказала реальную поддержку работающим родителям, предлагая исключительные и продуманные предложения.
Классифицировать: 41
Рейтинг 2017: 20
Количество работников: 42 600 полный рабочий день, 1100 неполный рабочий день
Средняя зарплата: N / A
Capital One - это компания, предоставляющая банковские и финансовые услуги, со штаб-квартирой в Маклине, штат Вирджиния. Capital One предлагает восьминедельный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком отцам, приемным родителям и приемным родителям. родители, работающие полный рабочий день при 100% оплате труда, а также отпуск по беременности и родам до 18 недель при 100% заработной плате. процент оплаты. У компании также есть программа гибкого графика работы, что несколько необычно для финансовых услуг.
Capital One также предлагает дополнительную поддержку по уходу за детьми в случае возникновения чрезвычайных ситуаций, программу компенсации суррогатного материнства для будущих родителей и аналогичную поддержку семьям, растущим благодаря усыновлению.
Рейтинг Fatherly за 2018 год основан на метрике оценки, включающей данные, относящиеся к политике компании по следующим вопросам: оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, время постепенного возврата, гибкий график, выезд на место уход за детьми, субсидии по уходу за детьми, резервный уход за детьми, количество дней по болезни, группы поддержки, помощь в отношении фертильности, помощь в усыновлении, помощь в ссуде на обучение, финансирование образования, отпуск по случаю утраты, старейшина планирование ухода. Продолжительность оплачиваемого отпуска, уход за детьми на месте и время выхода на пенсию были наиболее значимыми факторами ранжирования.
