Стать новым родителем сложно, даже когда есть много поддержки. Эта проблема может быть еще более серьезной для молодых родителей, которым приходится выбирать между получением необходимых время, чтобы вылечиться после рождения (и сблизиться со своим ребенком) или пойти на работу, чтобы они могли заплатить самые основные счета. Во многих других округах это не вызывает беспокойства, потому что федеральные планы оплачиваемых отпусков существуют в основном везде. За исключением Соединенных Штатов. В США до сих пор нет ничего, кроме федерального оплачиваемого отпуска, и, согласно новому опросу, почти 80 процентов родителей «возмущены» этим.
Опрос 2000 родителей, у которых есть дети в возрасте от 0 до 18 лет, проведенный OnePoll, исследовали, как оплачиваемый отпуск влияет на их жизнь. И результаты были довольно ясными: родители злы и считают, что правительство «не представляет, что значит растить семью, живя от зарплаты до зарплаты».
Из 2000 родителей 77 процентов, или почти восемь из десяти опрошенных, «возмущены тем, что
Была некоторая надежда на то, что это может измениться, когда президент Джо Байден предложил законопроект «Восстановить лучше, чем было», который изначально должен был стать надежный план отпуска по семейным обстоятельствам. Однако, когда стало ясно, что этого не произойдет, было предложено четыре недели оплачиваемого отпуска. В любом случае, весь план в настоящее время застопорился в Конгрессе.
В ходе опроса родители ясно дали понять, что даже если эти 4 недели оплачиваемого отпуска чудесным образом закончатся, этого будет недостаточно. Семьдесят пять процентов опрошенных родителей «согласны с тем, что четырех недель недостаточно для воспитания новорожденного или восстановления после беременности». А когда спросили, сколько времени хватит, оказалось гораздо больше.
«Двадцать восемь процентов считают, что новые родители должны получить как минимум 11–20 недель оплачиваемого отпуска, чтобы приспособиться к родительским обязанностям», — показывают результаты опроса. «А 22 процента считают, что от 21 до 30 недель — более подходящий срок для молодых мам и пап».
С таким огромным разрывом, неудивительно слышать, что исследование Pew Research Center 2019 года поставило США на последнее место из 41 страны в списке, который требует оплачиваемый отпуск для молодых родителей.
«США — единственная богатая страна в мире, где это так», — говорит профессор Рут Милкман. исследований труда и социологии в Городском университете Нью-Йорка, говорит об отсутствии оплачиваемого отпуска по семейным обстоятельствам. Добавляя: «На самом деле, в большинстве развивающихся стран политика лучше, чем у нас. Причины сложны, но поразительно параллельны ситуации с национальным медицинским страхованием. Закон о доступном медицинском обслуживании — это начало, но он не обеспечивает всеобщего охвата. Все остальные богатые страны поступают так».
«Я согласна, что четыре недели — это не идеально, но это определенно лучше, чем ноль», — продолжила она. «Однако, к сожалению, перспективы того, что Build Back Better станет законом, в любом случае кажутся призрачными».
Несколько других важных статистических данных из опроса показывают, что 72 процента родителей считают, что им приходится выбирать между получением зарплаты и воспитанием детей. Еще 69% заявили, что отсутствие федерального оплачиваемого отпуска по семейным обстоятельствам «заставило их переосмыслить, хотят ли они иметь больше детей».
