Kot starš moraš preprečiti, da bi ti oči zavile iz glave, ko nekdo brez otrok reče "Moj posel je moj otrok." Na žalost nove raziskave na Finskem pravijo, da imajo ti kreteni nekako prav. In ne gre samo za to, da oba izgubi spanec nad njimi. Njihove ugotovitve kažejo, da se podjetniški možgani odzivajo na njihova podjetja enako kot se vaši odzivajo na vašega otroka.
The študij, objavljeno v reviji kartiranje človeških možganov, primerjali razmeroma majhen vzorec 21 očetov in 21 moških podjetnikov. Subjekti so bili prikazani bodisi sami izbrane slike svojih otrok ali podjetij, skupaj z drugimi otroki ali podjetji, medtem ko so bili priključeni na MRI. Očetje so pokazali podobno aktivnost, ko so videli svoje otroke kot matere v prejšnjih študijah. Slike njihovega zaroda so deaktivirale dele njihovih možganov, ki so odgovorni za teorijo uma in družbeno razumevanje. Podjetniški možgani so se na enak način deaktivirali, ko so videli slike svojih podjetij, kar nakazuje, da so nanje zelo, zelo navezani.
Preslikava človeških možganov
Raziskovalci so tudi ugotovili, da je na področja možganov, ki so odgovorna za nagrajevanje in obdelavo čustev, vplivala raven zaupanja, ki so jo imeli posamezniki bodisi v starševstvo bodisi v podjetništvo. Na podlagi skeniranja možganov so raziskovalci ugotovili prednosti in ugotovili, da je manj zaupanja lahko boljše. Tako za očete kot podjetnike je bilo manj zaupanja povezano z večjo občutljivostjo za nevarnosti in tveganja. Preveliko samozavest in zatiranje negativnih čustev sta bila podobno povezana s precenjevanjem uspeha na obeh straneh. Z drugimi besedami, ne bodite predrzni.
Ni tako presenetljivo, prav to so storili podjetniki in očetje. Oba sta svojega otroka ali podjetje ocenila bistveno nadpovprečno glede na potencial za uspeh. Zato boste morda želeli oceno tveganja prepustiti svojemu podjetju ali rednemu partnerju. Zanimivo je, da so podjetniki dosegli nekoliko višje rezultate glede količine "ljubezni", ki so jo čutili do svojih podjetij, in poročali, da so v svojih odnosih bolj povezani kot očetje. Čeprav razlika ni bila statistično pomembna, bi to lahko služilo kot razlog za zdravljenje vašega otroka kot podjetje — tudi če so bolj kot neprofitna organizacija.
