Faderns årliga “50 bästa platserna att arbeta för nyblivna pappor” ranking är en hyllning till företag som har åtagit sig att hjälpa män att hantera sina dubbla roller som försörjare och vårdgivare. Även om endast ett företag kan rankas som nummer ett, har alla presenterade företag gett verkligt stöd till arbetande föräldrar med exceptionella och genomtänkta erbjudanden.
VMWare
Rang: 17
2017 Rank: 7
Antal anställda: 12,267
VMware, som är ledande inom molninfrastruktur och digital arbetsplatsteknik, ligger i Palo Alto, Kalifornien, där majoriteten av dess anställda arbetar som mjukvaruingenjörer. Detta börsnoterade dotterbolag till IT-jätten Dell producerar programvara som hjälper företag att säkert ansluta, hantera och automatisera sin komplexa digitala infrastrukturför Microsoft Windows, Linux och MacOS. VMware erbjuder 18 hela veckors familjeledighet till heltidsanställda som välkomnar ett nytt barn.
Tillsammans med denna imponerande mängd tid för att binda och ta hand om en nyfödd, erbjuder VMware och ytterligare 10 sjukdagar som kan användas för alla familjemedlemmar, och 12 dagars reservvård i händelse av en nödsituation. Varje ny förälder får också en välkomstpresent på 250 $, samt en personlig VMware-blöjväska.
Fatherlys ranking för 2018 är baserad på ett poängmått inklusive data relaterade till företagets policyer i följande frågor: betald föräldraledighet, återgångstid, flextid, på plats barnomsorg, barnomsorgsbidrag, reservbarnomsorg, antal sjukdagar, stödgrupper, fertilitetsstöd, adoptionsstöd, studielånestöd, utbildningsfinansiering, sorgledighet, äldre vårdplanering. Längden på betald ledighet, barnomsorg på plats och återgångstid var de mest viktade rankningsfaktorerna.
