ประจำปีของพ่อ “50 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดสำหรับคุณพ่อมือใหม่” การจัดอันดับเป็นการเฉลิมฉลองขององค์กรที่มุ่งมั่นที่จะช่วยเหลือผู้ชายในการจัดการบทบาทคู่ของพวกเขาในฐานะผู้ให้บริการและผู้ดูแล แม้ว่าจะมีบริษัทเพียงแห่งเดียวที่สามารถครองอันดับหนึ่งได้ แต่ทุกบริษัทที่นำเสนอได้ให้การสนับสนุนอย่างแท้จริงสำหรับพ่อแม่ที่ทำงานด้วยข้อเสนอที่ยอดเยี่ยมและรอบคอบ
Boston Scientific
อันดับ: 30
2017 อันดับ: ไม่มี
จำนวนพนักงาน: 14,142 ในสหรัฐอเมริกา 29,000 ทั่วโลก
Boston Scientific ซึ่งมีสำนักงานใหญ่ตั้งอยู่ที่เมืองมาร์ลโบโรห์ รัฐแมสซาชูเซตส์ เป็นบริษัทเทคโนโลยีการแพทย์ มุ่งเน้นไปที่การตอบสนองความต้องการของผู้ป่วยที่ไม่ได้รับการตอบสนองและลดต้นทุนการรักษาพยาบาล ในขณะที่สร้างการแทรกแซงทางการแพทย์ที่เป็นนวัตกรรมใหม่ เช่น บริการวินิจฉัยภาวะหัวใจล้มเหลวของ Heartlogic พนักงานของ Boston Scientific สามารถเข้าถึงสิทธิประโยชน์ที่ยอดเยี่ยมได้ การจัดอันดับของบริษัทในรายการนี้เพิ่มขึ้นในปีนี้เนื่องจากการเปลี่ยนแปลงนโยบายในปี 2560 ส่งผลให้มีการลาโดยได้รับค่าจ้างเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่าสำหรับผู้ปกครองที่ไม่ได้คลอดบุตรจากสองถึงสี่สัปดาห์ มารดาผู้ให้กำเนิดได้รับค่าจ้าง 12 สัปดาห์โดยได้รับค่าจ้าง
Boston Scientific ช่วยผู้ปกครองใหม่ด้วยบริการดูแลเด็กในสถานที่ในราคาส่วนลดที่สถานที่ที่ใหญ่ที่สุดสามแห่งในสหรัฐอเมริกา และจัดหาบริการดูแลเด็กฉุกเฉินสำรองให้กับพนักงาน 10 วัน นอกจากนี้ บริษัทยังเสนอโปรแกรม flextime ที่หลากหลาย รวมถึง "สัปดาห์ทำงานที่ถูกบีบอัด" การสื่อสารโทรคมนาคม และการกลับมาทำงานทีละน้อย
การจัดอันดับประจำปี 2018 ของ Fatherly อิงตามเกณฑ์การให้คะแนนที่รวมข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับนโยบายของบริษัทในประเด็นต่อไปนี้: การลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรที่ได้รับค่าจ้าง เวลาย้อนกลับ เวลายืดหยุ่น นอกสถานที่ การดูแลเด็ก, เงินอุดหนุนการดูแลเด็ก, การดูแลเด็กสำรอง, จำนวนวันป่วย, กลุ่มสนับสนุน, ความช่วยเหลือด้านการเจริญพันธุ์, การช่วยเหลือการรับเลี้ยงบุตรบุญธรรม, ความช่วยเหลือเงินกู้นักเรียน, เงินทุนเพื่อการศึกษา, การลางาน, ผู้สูงอายุ การวางแผนการดูแล ระยะเวลาของการลาโดยได้รับค่าจ้าง การดูแลเด็กในสถานที่ และเวลากลับเป็นปัจจัยในการจัดอันดับที่ถ่วงน้ำหนักมากที่สุด
