Salgının ilk günlerinde sosyal medya devi Facebook,ilkler arasında büyük şirketler, uzaktan çalışmanın içinde yaşadığımız zamanların geçici bir tuhaflığı yerine yeni bir norm haline gelebileceğini öne sürüyorlar.
Şimdi şirket, vizyonunun evden çalışma söz konusu olduğunda kendi ölçeğinde en ileriye dönük şirket olmak olduğunu söylüyor — ve 52.500 ABD'li on binlerce çalışanının önümüzdeki beş ila on yıl içinde uzaktan çalışmaya geçmesini istiyor. yıllar.
Bu ciddi bir çalışma gerektirecektir. Ancak Facebook, tam zamanlı çalışanlara ilgili herhangi bir harcama için yıllık 2.000 $ maaş vermek gibi, şimdiden ileriye doğru adımlar attı. bir ev ofisi kurmak ve sürdürmek - daha tipik olan tek seferlik geri ödemelerin üzerinde duran bir ödeme teklif edildi.
Parayı bir kenara koyan Facebook, topluluk tekliflerini hızlı bir şekilde uzaktan çalışanlara da genişletti. nerede çalışıyor olurlarsa olsunlar herkesin şirket kültürüne dahil olabileceğine itibaren. Facebook, çalışanları için canlı ve isteğe bağlı sanal etkinliklerin yanı sıra çocukları için kamplar, dersler ve oyun oturumları oluşturdu.
Son olarak, Facebook, uzaktan çalışanların klinikten uzakta olmalarına rağmen ihtiyaç duydukları bakımı alabilmelerini sağlamak için yerel ve yüz yüze sağlık hizmetlerini genişletti. Şirket, Teledoc aracılığıyla sanal tıbbi bakımın yanı sıra Lyra aracılığıyla zihinsel sağlık hizmeti ve Calm ve Headspace gibi sağlık uygulamalarına indirimli erişim sunuyor.