父親の育児休暇

このお父さんは育児休暇を取得しませんでした。 今、彼は戦っているので、すべての父親がそうします。

このお父さんは育児休暇を取得しませんでした。 今、彼は戦っているので、すべての父親がそうします。父親の育児休暇ポリシー有給家族休暇家族休暇

のための戦い 父親の育児休暇 と支払った 育児休暇 着実に成長しています。 10月21日月曜日、カリフォルニア出身の2人の父親であるサルバドールギレルモとロバートスカッグスは、 有給の育児休暇は、カリフォルニアからワシントンD.C.まで3,000マイルを旅し、国会議員と議員に、米国に米国に 親のための連邦有給休暇プログラム. ナショナルパパの行動の日と一致したこの動きは、長い間行われていまし...

続きを読む
育児休暇を取ることについて罪悪感を感じますか? それはあなたの会社のせいです。

育児休暇を取ることについて罪悪感を感じますか? それはあなたの会社のせいです。父親の育児休暇ベスト50育児休暇

昨年、次女のリーラ・ローズが誕生したことで、ベイエリアに住むアディット・マネと彼の妻は、摂食と おむつの交換. しかし、販売とマーケティングの専門家であるManeは、その多忙な時期に、ほとんどのお父さんにはない利点がありました。 仕事からの有給休暇. 2017年に採用された、Maneの雇用主であるバイオテクノロジー企業Genentechの「非出産ママ」ポリシーの結果、 柔軟な休暇により、Ma...

続きを読む
有給の育児休暇について上司にアプローチする方法

有給の育児休暇について上司にアプローチする方法父親の育児休暇

あなたの子供がインフルエンザにかかった場合、あなたは彼らを医者に連れて行くか、彼らにスープを与えるために仕事を数日休むことができます。 ですから、あなたが新しい子供を産んだとき、あなたは彼らの世話をし、彼らとつながるために休暇を与えられるべきであるということは理にかなっています(あるいは時々ソファに横になってそれを安心させます すべてが大丈夫になるでしょう。)しかし、現実には、米国の多くの人...

続きを読む
プロスポーツの育児休暇で素晴らしい瞬間を発見する

プロスポーツの育児休暇で素晴らしい瞬間を発見する父親の育児休暇

ボストンブルーインズとの第3戦の前は、デトロイトレッドウィングスのスターであるパー​​ヴェルダツクとニクラスクロンウォールは、さらに厳しいタイトルのおかげで氷を取ることに不安を感じていました。「アシスタントキャプテン」より—新しい父。 彼らのコーチの見解-「彼らは出産していない、彼らの妻はいる」-は驚くべきことではありませんでした。4つの主要なスポーツのため、野球のCBAだけが特に育児休暇(...

続きを読む
Stew Friedman:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所

Stew Friedman:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所父親の育児休暇ベスト50

Stew Friedmanは、ウォートンのワークライフインテグレーションプロジェクトのディレクターであり、企業組織とワークライフポリシーの研究のパイオニアです。 20年以上の間、 ウォートンワーク/ライフ統合プロジェクト 私たちのビジネススクールの学生の進化する人生の興味を追跡しました—高いキャリア志向を持つ若い男性と女性が労働力に向かっています。 私たちが見た中で最も驚くべき、そして落胆...

続きを読む
American Express:新しいお父さんのために働くのに最適な50の場所

American Express:新しいお父さんのために働くのに最適な50の場所父親の育児休暇ベスト50

33. アメリカンエキスプレス消費者、中小企業、大企業向けの多国籍クレジットカードおよび金融サービス。 運の世界で8番目に高く評価されているブランドでも、旅行者はあなたの両親をチェックしています。本社:ニューヨーク州ニューヨーク従業員数:53,000人有給の育児休暇:2(主介護者は6)業界:金融注目すべき父に優しい方針と慣行AmExは「FatherhoodBreakfastSeries」を後...

続きを読む
ライアンLLC:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所

ライアンLLC:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所父親の育児休暇ベスト50

24、ライアンLLC 監査防衛から世界中の企業の戦略的計画まですべてを処理する専門の税務サービス会社。本社:テキサス州ダラス従業員数:2,000人有給の育児休暇:2週間業界:コンサルティング/税務サービス注目すべき父に優しい方針と慣行仕事と生活の統合において認められた革新者であるライアンは、「結果重視の職場環境」を 2008年は特に、以前はほとんど何よりも長い時間を重視していた企業文化を刷新...

続きを読む
ステートストリート:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所

ステートストリート:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所父親の育児休暇ベスト50

5. ステートストリートカストディアンバンキング、投資管理、投資調査および取引を専門とする3つの部門で構成される223年の歴史を持つ金融サービス持株会社。 ブルーブラッドボストンの金融機関について話すとき、彼らはステートストリートについて話します。本社:マサチューセッツ州ボストン従業員数:29,530人 有給の育児休暇:4週間業界:金融注目すべき父に優しい方針と慣行フレックスタイムを真剣に受...

続きを読む
アーノルド&ポーター:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所

アーノルド&ポーター:新しいお父さんのために働くための50の最高の場所父親の育児休暇ベスト50

8. アーノルド&ポーター世界最大の企業の1つであるアーノルド・アンド・ポーターは、プロボノ活動で他とは一線を画しています。 創設者は、ジョセフマッカーシーの共産主義の魔女狩りの犠牲者を擁護することをいとわないワシントンDCで唯一の弁護士の1人でした。 50年代。本社:ワシントンD.C.従業員数:1,284人有給の育児休暇:6週間(主介護者は18週間)業界:法律 注目すべき父に優しい方針と慣...

続きを読む
Zappos:新しいお父さんのために働くのに最適な50の場所

Zappos:新しいお父さんのために働くのに最適な50の場所父親の育児休暇ベスト50

45. Zapposこのオンラインの靴と衣料品店は、手頃な価格で信頼性が高く、どこにでもあるので、ほとんどの人が それらすべての手頃な価格で信頼性が高く、ユビキタスな小売業者であるAmazonは、Zapposに夢中になり、 2009. 本社:ネバダ州ラスベガス従業員数:1,500人有給の育児休暇:1週間業界:小売注目すべき父に優しい方針と慣行Zapposは、キャリアまたは個人的な目標の確立と...

続きを読む